Mes compétences :
Ressources humaines
Psychologie du travail
Gestion des compétences
Formation
Gestion des ressources humaines
Intégration
Recrutement
Entreprises
OPCA Transports
- Conseillère en formation professionnelle et services RH
2011 - maintenant* Conseil et information sur la formation professionnelle aux entreprises du transport en Alsace-Lorraine et Région Centre:
- Promotion du contrat de professionnalisation, accompagnement dans le montage des dossiers
- Gestion et optimisation du plan de formation, DIF, période de professionnalisation, ...
* Identification d’entreprises ayant une problématique RH, promotion et mise en place de diagnostique RH
* Promotion et mise en place de SIRH en entreprises pour gérer la formation et les compétences des salariés
* Participation à un ADEC en Lorraine: étude du marché du travail dans le transport, détection de besoins RH
* Mise en place d’un projet pour la professionnalisation des femmes dans le transport: promotion du projet, mobilisation des acteurs, élaboration du programme de formation adapté aux besoins des participantes, gestion administrative et financière du projet
ULTREIA CONSEIL
- Chargée de missions RH
2010 - 2010Stage de fin d'études
Missions opérationnelles:
- Gestion des emplois et des compétences (Définitions de fonctions)
- Ingénierie de l'évaluation
Missions d'études:
- Gestion administrative des activités de formation (Conventions, Bilan pédagogique, suivis)
- Étude de faisabilité: "Réseau de partenaires pour l'insertion dans l'emploi" (Appel d'offre Conseil Régional de Lorraine)
Mémoire Master 2: La mise en place d'un support d'entretien d'évaluation
Monographie sociale: La RH en PME "Professionnalisation des pratiques RH et managériales"
* Entretiens avec les dirigeants de PME et les consultants ayant participé à l'accompagnement pour établir un retour d'expérience.
* Traitement des résultats.
* Présentation des résultats aux consultants.
