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Loïc CHAVOIX

Saint-Nazaire

En résumé

Ingénieur INSA Lyon ; Economie et Stratégie dEntreprise Université Paris-Dauphine
Certifié :
- Médiateur en entreprise (IFOMEN et Université Paris Dauphine)
- Systémique des organisations (G.I.R.O.S. Belgique)
- Black Belt Lean 6 Sigma (Ecole Centrale Paris)

Domaines
Gestion de crise : Médiation, Mise en place de cellules de crise, de cellule d'écoute des victimes et témoins d'actes de violence et de harcèlement
Risques psychosociaux et Qualité de Vie au travail
Amélioration du fonctionnement des organisations
Accompagnement du changement


Types dinterventions
Auprès déquipes de directions et de CSE
Accompagnement humain du changement dans le cadre de projets de transformations
Audits de situations; Diagnostic du fonctionnement des organisations
Accompagnement et formation des équipes dans la mise en oeuvre des préconisations et de plans dactions
Actions préventives et curatives dans le domaine des Risques Psychosociaux

Secteurs
Grandes Entreprises, PME ; Collectivités territoriales ; Hôpitaux ; Cliniques ; Médico-social ; Association de l'économie sociale

Mes compétences :
Organisation du travail
Risques psychosociaux
Animation de groupes de travail
Lean 6 Sigma
Diagnostic et Audit
Accompagnement du changement
Médiation
Systémique
Conseil

Entreprises

  • Réseau A2C - Consultant

    Saint-Nazaire 2010 - maintenant Traiter la crise et passer d'une situation de crise, à une démarche QVT et d'amélioration du fonctionnement de l'organisation.

    C'est notre ambition.

    Contactez moi : 06 85 03 38 58
    https://www.reseaua2c.com/services

  • Pôle de compétitivité le EMC2 - Pôle cofondé par STX-Airbus-DCNS-ACI-Beneteau - Animateur

    2007 - 2010 Défini la stratégie et anime la filière Structures Mécaniques: Automobiles/ Ferroviaire/ Machinisme Agricole

    Suscite des projets innovants, technologiques et non technologiques au service de la compétitivité des entreprises et du territoire

    Aide les porteurs au montage de projets collaboratifs: Entreprises, Laboratoires, Centres de Formation

    Coordonne entreprises, centres de compétences et institutionnels sur le montage et le suivi de ces projets
    http://www.pole-emc2.fr/

  • STX Europe - Responsable Développement Fournisseurs

    Saint-Nazaire 2004 - 2007 Coordonner les actions de développement des fournisseurs d’Aker Yards
    Développer les compétences des sous-traitants et fournisseurs par le biais d'actions de conseil et de formation
    Assurer au sein d'un programme d'actions collectives, la gestion opérationnelle et financière des programmes Performance et Interface

    • Coordonne, au sein d’Aker Yards les actions de développement des fournisseurs
    • Assure sur le suivi des 17 consultants sur des actions d'amélioration de la performance
    • Réalise les synthèses d’avancement opérationnel et financier des programmes auprès des financeurs: FSE; Etat; Région; Département; Colléctivités
    • Mets en place un processus de validation sociale des sous-traitants
    http://www.stxfrance.com/FR/stxfrance-index-1-accueil.awp

    Dépôt de plusieurs Brevets sur les stratégies de montage d’ascenseurs à bord des navires:
    http://www.google.co.ug/patents/EP1493709A3?cl=zh
    http://www.google.co.ug/patents/EP1493709B9?cl=ja

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