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Pierre LECARUYER DE LAINSECQ

  • Colas SA
  • Consultant AMOA Success factors

Issy-les-Moulineaux

En résumé

-Consultant HRAccess (2009-...)
-Produits: HRa v3, v5, suite 7 et suite 9 (secteurs public et privé), Lotus notes et Designer 6.5 et 7
-Missions: AMOA, TMA, Projets (migration-intégration, AED, DSN...), Recette technique, Etudes, Réalisations

-Recherche et développement (2002-2008)
-Etude théorique, modélisation et développement
-Domaines : Optique, Capteurs, Bio-technologies, Interaction lumière-matière, Analyse statistique...

-Communication
-Intervenant conférencier (nationales et internationales: CLEO Munich, ESPCI, Université Paris XI et VII).
-6 articles en anglais dans des revues spécialisées d’optique et pour ingénieurs.

-Enseignement (2003-2007)
environ 200h de travaux pratiques
-Etudiants en 4e année (Univ. Paris VII).
-Etudiants ingénieurs en 3e année (EPF, FIUPSO).

-Autres:
Programmation en langage C et C++.
Utilisation de logiciels Matlab (Mathworks) et IgorPro (Wavemetrics)

Mes compétences :
Spécifications fonctionnelles
Self service RH
Réalisation
N4DS
Recette technique
HR Access
SIRH
AMOA
Cobol
dsn
Ressources humaines

Entreprises

  • Colas SA - Consultant AMOA Success factors

    Informatique | Issy-les-Moulineaux (92130) 2020 - maintenant
  • Disney - Consultant senior SIRH

    Val d'Europe 2019 - 2019 Environnements : HRaccess suite 7, SAP

    Mission : AMOA sur l'interface SAP>HRaccess
  • Groupe Séché - Consultant Senior HRaccess

    Paris (75000) 2017 - 2019 TMA et développement
    -GTA Paie GA
    -États Brain...
  • Croix-Rouge - Consultant HRaccess

    Paris 2015 - 2017 Projet d'intégration Pleiades > HRaccess suite9 secteur privé

    -Mission : Responsable de domaines (habilitations, Self-service & Workflow Experts RH, Post-paie & Reporting)
    -Spécifications fonctionnelles détaillées
    -Développement
    -Formation & Assistance post-livraison
  • Bouygues Construction - Consultant HRaccess

    GUYANCOURT 2015 - 2015 -Environnements : HRaccess suite7 secteur privé
    Mission : TMA (GA, formation...)
  • Cnim - Consultant HRaccess

    Paris 2015 - 2015 -Environnements : HRaccess suite 7 secteur privé

    -Mission : DSN 2015
    Support pour le démarrage phase 2
    Etudes, développements et paramétrage
  • CHAUSSEA - Consultant HRaccess

    Valleroy 2015 - 2015 -Environnements : HRaccess suite9, secteur privé

    -Missions : Démarrage DSN 2015 phase 2 et AED
    Etudes et mise en place des modules AED et DSN
    Paramétrage GA et paie pour la DSN -> phases 1 et 2
    Exploitation, recette et démarrage AED et DSN
  • Groupe RAPP - Mobilier Européen - Consultant HRaccess

    2012 - 2013 -Environnements : HRaccess suite7, secteur privé

    -Mission : N4DS 2013
    Etudes et spécifications fonctionnelles (déclaration standard + honoraires)
    Installation du kit N4DS 2013
    Paramétrage et réalisation
  • Etablissement Public des Musées / Ville de Paris - Consultant HRaccess

    Paris (75000) 2012 - 2012 Client: Etablissement Public des Musées (Ville de Paris)

    -Environnements: HRaccess suite7, secteur fonction publique territoriale
    -Mission: Recette technique
  • OPIEVOY (Office public de l'habitat) - Consultant HRaccess

    2012 - 2012 Environnements : HRAccess suite 7 secteur fonction publique territoriale

    Mission : Intégration d'un nouveau SIRH
    -Etude (GA, Requêtes, Interfaces, Reprise des données)
    -Spécifications fonctionnelles détaillées
    -Réalisation (GA, Reprise des données)
    -AMOA (Reprise des données)
  • CG76 - Conseil Général de Seine-Maritime - Consultant HRaccess / Expert self-service

    2012 - 2013 -Environnements : Lotus notes, designer 7

    -Mission : Interventions régulières
    Etudes, développement et maintenance du self-service RH autour du module formation
    Encadrement d'une équipe de développeurs
  • Groupe RAPP - Mobilier Européen - Consultant HRaccess

    2011 - 2012 Environnements : HRAccess v3 et suite7 secteur privé

    Mission : Réalisation sur le projet de migration v3-suite7
    -Reprise d'explorations de Gestion Administrative
    -Reprise d'explorations des états de Paie
    -Réglementaire de paie
    -HR Query
    -N4DS (installation technique et paramétrage)
  • Bibliothèque nationale de France - Consultant HRaccess / Expert self-service RH

    Paris 2010 - 2011 Environnements : Lotus notes, designer 7

    Mission : interventions régulières
    -Installation d'un portail RH pour accéder et convertir les états d'après-paie en PDF, aux fonctionnalités des services RH et aux outils du SIRH
  • CASVP - Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris - Consultant HRaccess fonctionnel

    2010 - 2011 Environnements : HRAccess v5 et suite7 secteur public

    Mission : AMOA sur le projet de migration v5-suite7 de la Ville de Paris
    -Analyse du réglementaire de paie dans le cadre de la migration v5-suite 7
    -Analyse des structures organisationnelles (hiérarchiques et budgétaires)
    -Participation aux Comités de projet et opérationnels
    -Participation aux ateliers de conception détaillée
    -HR Query
    -Macros excel
  • Egis - Consultant HRaccess / Expert self-service RH

    Guyancourt 2010 - 2015 Interventions mensuelles et sur projets

    Environnements : HRAccess suite9 secteur privé
    Mission : Migration V5 -> suite9
    -Reprise des données
    -Etudes (processus guidés) et développements spécifiques
    -Formation des utilisateurs (rédaction des supports et animation)
    -Mise en place des modules N4DS et DSN
    -Paramétrage phase 1
    -TMA

    Environnements : Lotus notes, designer 7
    Mission : Tierce maintenance applicative du self-service RH
    -Mise en place de contrôles et évolutions des pages de GA et GTA (absences)
    -Etudes et développements de nouvelles pages, d'outils d'archivage et de diagnostic
    -Exploitation du portail pour l'intégration de nouvelles sociétés

    Environnements : HRAccess v5 secteur privé
    Mission : Projet d'intégration et Tierce maintenance applicative
    -Explorations et Traitements
    -Interfaces comptables (évolutions pour DEAL, Sage500, Sage1000...)
    -Circuits de workflow
  • CCIMP - Chambre de Commerce et d'Industrie Marseille-Provence - Consultant HRaccess

    2009 - 2009 Environnements : HRAccess v5, Lotus notes, designer 6.5

    Mission : Tierce maintenance applicative
    -Self-service
    -Développement de pages web pour fusion de CV
  • HR Path - Consultant SIRH

    Puteaux 2009 - maintenant
  • Pi-R&D - Développeur

    Paris 2009 - 2009 -Développement d'applications sur le produit home-made développé en langage Piweb.
  • Acadomia - Enseignant

    Paris 2008 - 2009 Cours de physique et mathématiques (niveau lycée à classes préparatoires)
  • Université Paris VII - ATER (Attaché temporaire d'enseignement et de recherche)

    2006 - 2008 Cadre: Université Paris VII et laboratoire de matériaux et phénomènes quantiques.

    Travail effectué:
    1.Enseignement (environ 100h):

    -TP Optique (Master 1ere année).
    -TP Nanomatériaux (Master 1ere année).
    -TP électromagnétisme (Licence 2e année).

    2.Recherche

    -Modélisation plasmon sur couche minces et fluorescence de nanoparticules.

    -Imagerie/cartographie point chaud avec nanoparticules d'argent et d'or sur couches minces.

    -Imagerie TIRFM (total internal reflection fluorescence microscopy).
  • Institut Optique (Orsay) - Doctorant

    2002 - 2006 Thèse sur un biocapteur: système d'imagerie par résonance de plasmons de surface.

    Réalisations:
    Modélisation et optimisation de surfaces pour biocapteurs.
    Mise au point de protocoles d’analyse.
    Développement et validation de surfaces chimiques et biologiques pour biocapteurs.
    Développement d’outils d’analyse statistique pour optimiser le rapport signal/bruit.

    Publications:
    6 articles en anglais dans des revues spécialisées d’optique et pour ingénieurs (Techniques de l'ingénieur).

    Communications:
    Conférences nationales et internationales (CLEO Munich).

    Enseignement:
    Travaux pratiques pour étudiants ingénieurs en 3e année (Ecole Polytechnique Féminine, Formation Ingénieur de l'Université Paris Sud-Orsay).
  • CEA Saclay / Université Bourgogne (Dijon) - Ingénieur

    2002 - 2002 Cadre: Laboratoire de chimie des matériaux et centre du CEA Saclay

    Travail d'étude théorique et modélisation (sous Matlab) de:

    -Interaction laser-matière (métal).
    -Echauffement temporel de surface par impacts laser à haute cadence.
    -Etude des propriétés thermiques et spectrales de métaux.

    Projet:
    Evaporation de fines couches métalliques sous impacts laser pour le nettoyage de réacteurs nucléaires de la société AREVA.
  • CIRIL/ Université de Caen - Student

    2002 - 2002 Cadre:
    -Laboratoire universitaire (CIRIL)

    Travail:
    -Etude théorique (en C++) et expérimentale (instrumentation optique) de la circularisation d’un faisceau laser elliptique gaussien.

    Projet:
    -Application potentielle du laser en tant que pince optique ou pour le perçage (haute intensité).
    -Utilisation de la polarisation radiale ou ortho-radiale du faisceau.

Formations

Réseau

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