Tatiana MERIENNE

En résumé

Entreprises

• SAFRAN - International Assignment Manager / Expert

  Paris 2013 - maintenant

• SAFRAN - International Assignment Manager Europe, Africa

  Paris 2012 - 2013 état des lieux sur la zone Europe, Afrique.
  Mise en place des contrats, paie, fiscalité dans le pays d'accueil.
  gestion des expatriés TCN au départ de la zone EA.

• Morpho - Groupe Safran - Responsable Mobilité Internationale

  Paris 2007 - 2012 Gestion du personnel international de la société (détachés, expatriés, impatriés, TCN, VIE, stagiaires, locaux +)
  - Support et préconisation sur la faisabilité et le coût des projets.
  - Gestion opérationnelle des mobilités internationales : accompagnement des salariés et de leur famille, de la phase amont à la phase aval du transfert international,
  - gestion du package en relation avec le service paie (rémunération et protection sociale),
  - relation avec prestataires internes et externes (déménagement, relocation, formation linguistique et interculturelle, accompagnement conjoint, paie locale interne ou externe, fiscalité, comptabilité, contrôle de gestion...)
  Administration du service
  - Formation et management des nouveaux arrivants travaillant dans le service.
  - Rationalisation des taches administratives du service : mise en place et suivi d’indicateurs et de tableaux de bord.
  - Mise en place de procédures afin d'améliorer la compréhension et la communication du service.
  - Amélioration du reporting en terme de budget, coût, refacturation auprès de la Direction Générale de holding et des filiales.
  - Etude d'externalisation de certaines taches afin d'améliorer l'efficacité du service.

• Sagem SA puis Sagem Défense Sécurité - Groupe Safran - Chargée de Mobilité Internationale

  2004 - 2007 Gestion opérationnelle des expatriés sur la zone EMEA.
  Gestion du départ :
  - budgétisation de l'expatriation avant le départ
  - entretien de départ
  - préparation package et contrat
  - accompagnement et conseil en terme d'immigration, de déménagement, d'accompagnement du conjoint, de formation interculturelle, de formation linguistique, école des enfants,...
  - communication et travail avec RRH et service paie sur les parties protection sociale, congés, paie
  Gestion quotidienne :
  - mise à jour des packages et avenants
  - entretien et communication avec expatrié et managers pour suivi mission
  - courrier, mailing...
  Gestion des retours :
  - accompagnement du salarié et de sa famille pour toute la préparation du retour en France (quitus fiscal, déménagement, recherche logement, protection sociale ...)

• Sagem SA - Gestionnaire formation

  2003 - 2004

Formations

• INSTITUT DE GESTION SOCIALE MDRH

  Paris 2007 - 2010 Ressources Humaines

Réseau

• Christian RIVES

• Delbosc D'auzon ARNAUD

• Gilles VANESSE

• Hadjer BOHLI

• Hedwige TRINIAC DE PARADE - MULLIEZ

• Isabelle GILLY

• Luis CASTAGNINO

• Maxime BOISNARD

• Mohamed LASMER