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Rhodia Inc.-Novecare
- Global Human Resources Coordinator
2012 - maintenant
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Rhodia Inc.
- VIE-Human Resources
Courbevoie
2011 - 2011
- Build the US catalog of training and improve upon the training tracking process
- Assist with development plans for high-potentials
- Assist with e-learning rol out in US and provide technical solutions
- Propose indicators to measure the quality and performance of training (ROI)
- Develop online training modules (composica)
- Worlwide technical support on adobe presenter to assist internal intrainers in developing their own training modules
- Active member of the global project dedicated to selecting a training management tool
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Rhodia
- Stage-Projet e-learning
Courbevoie
2010 - 2010
Projet pilote e-learning
- Mise en place d'un LMS
- Développement de modules
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Adecco Medical
- Stage-Chargé de Formation
Paris
2008 - 2009
Mise en place d’outils d’amélioration, recueil des besoins et satisfactions en formation, organisation de séminaires, contrôle du budget du service, conseils en DIF, VAE,E-Learning, CIF, contrats de professionnalisation…
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One ID
- Stage-Marketing
WASHINGTON DC 20005
2008 - 2008
Elaboration de la stratégie marketing, étude de marché, réalisation de catalogues et de contrat type, relation avec la presse …
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GERFLOR
- Stage-Assistant RH
Villeurbanne
2007 - 2007
Analyse et gestion des candidatures, participation aux entretiens d’embauche, élaboration du planning du service production, sélection d'intérimaire en collaboration avec les agences d’intérim, création d’un formulaire d’évaluation stagiaires, réalisation de tests d’embauche, calcul du coût des contrats de professionnalisation, recherche documentaire (VAE, DIF) ...
