Jérémy CASTAGNET

En résumé

Entreprises

• Linde France - Chef de projet (black belt six sigma)

  Saint-Priest 2017 - maintenant  Intervention sur des projets orientés production (conditionnement, supply chain, plannification…
   Intervention sur des projets fonctions support (RH, achats, recouvrement…)
   Formation Six Sigma Black belt en cours
  

• Linde France - Super User SAP RH région Europe sud

  Saint-Priest 2015 - 2016  Déploiement de l’outil SAP RH pour la région Europe Sud (France, Benelux, Portugal, Espagne, Tunisie, Algérie). Encadrement du projet, harmonisation des pratiques, lien entre les équipes Globales et pays
   Encadrement d’une équipe de trois personnes basées dans des pays différents (Espagne, Hollande, Algérie)
   Mise en place de modules Formation et Comp & Ben. Traductions, tests unitaires, mise en production, formation, accompagnement
   Mise en place de reportings au niveau RES, optimisation de la gestion des FTE et des interactions avec le controlling
   Externalisation de la paie et de l’administration du personnel
   Coordination projet avec 3 différents prestataires (IBM, ADP et Manus) au niveau RES. Transfert de connaissances, cahiers d’analyses, job aids, plan de communication…
  

• Linde France - Responsable SIRH

  Saint-Priest 2013 - 2014  Intégration dans les process paie et administration du personnel du service RH de deux sociétés acquises. Paramétrage du logiciel paie et coordination avec le prestataire CEGID. Fusion de ces deux sociétés en une entité avec ses règles de paie spécifiques
   Evolution de l’outil de gestion des temps. acquisition, paramétrage, formation, mises à jour
   Maintenance régulière des outils SIRH, veille légale
   Maintenance de SAP RH pour la France, et déploiement de modules selon un projet global de mise en place
  

• Linde France - Gestionnaire de paie

  Saint-Priest 2011 - 2012 Gestion de la paie sur outil CCMX:
  saisie des données de paie, vérification des bulletins, gestion des spécificités (maladie, maternité, heures supplémentaires, indemnités…) ; soldes de tous comptes ; déclaratifs URSSAF ; congés de reclassement ; maintenance de SAP RH

• ADP - Gestionnaire de paie

  Nanterre 2009 - 2010 Responsable d'un portefeuille clientèle (cinq clients aux spécificités et conventions collectives distinctes). Clients en externalisation totale (ADP est en charge de leur paie en globalité). Environ 400 bulletins de paie traités chaque mois.
  
  Traitement des données de paie envoyées par les clients via le logiciel Zadig Vision.
  
  Calcul des particularités: heures supplémentaires, absences, congés payés, maladie, maternité...
  
  Vérification du bon déclenchement des cotisations et tranches, selon le cadre légal, le statut du salarié et la convention collective dont il dépend.
  
  Traitement des soldes de tous comptes. Calcul des indemnités, légales et conventionnelles, vérification du bulletin, notamment des tranches et diverses exonérations.
  
  Édition des déclaratifs: mensuels, trimestriels et annuels (DUCS, bordereaux et DADS).
  
  Relationnel client omniprésent dans la fonction. Communication constante avec les clients, goût du service client indispensable.
  
  Gestion de clients anglo-saxons. Anglais parlé et écrit.

• DOMEO - Assistant Ressources humaines, généraliste RH.

  LYON 2008 - 2009 En charge de l’administration du personnel
  
  Développement de la politique d’emploi des personnes handicapées (maintien à l’emploi, aide à la constitution de dossiers avec les AGEFIPH)
  
  Gestion de la paie avec le prestataire en externalisation (récolte et envoi des données, vérification des bulletins)
  
  Assistance sur les différentes tâches du service RH (recrutement, formation)
  
  Gestion de projet: mise en place d'un Gestion des temps d'activité (GTA). Analyse de l'existant, recueil des besoins, étude de marché sur les solutions existantes. Élaboration du cahier des charges, rencontre avec différents prestataires, budgétisation du projet.

Formations

• INSTITUT DE GESTION SOCIALE

  Lyon 2007 - 2009 Ressources humaines

• Université Lyon 2 Lumiere (Bron)

  Bron 2003 - 2007 Histoire, Ethnologie

Réseau

• Adrian SEPULVEDA

• Bruno CHEVREUX

• Christophe BERTRAND

• Gaëlle SUQUET

• Julie FAURE

• Marie-Laure SUBIRES

• Maryline DALENCOURT

• Renaud POTTIER

• Roselyne HUBERT

• Thierry ANDRIEUX