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Marc GEOFFROY

PLUMAUDAN

En résumé

Créateur et dirigeant de NEWCAMP, société holding de reprise et de prestation de service en amélioration de performance aux TPE, PME industrielles (conception 3D, coûts, délais, qualité, organisation, animation).

Une pratique étendue et variée de l'industrie (des études à la production et à la commercialisation).

*culture du résultat, fort sens du leadership et de la communication.
*aptitude forte en animation et motivation des hommes.
*expériences conséquentes et évolutives dans des entreprises à forte sensibilité client et industrielle.
*sens, goût et passion de la technique.
*conception du management fédératrice, stimulante et factuelle.

Mes compétences :
Management
SAP
Pilotage de la performance
Communication
Stratégie
Conduite du changement
Amélioration continue

Entreprises

  • NEWCAMP SAS - Dirigeant

    2015 - maintenant Prestation de service aux PME/TPE industrielles : Y voir clair dans les coûts et performances et reconquérir le résultat, découvrir les opportunités stratégiques, animer et manager les équipes pour évoluer afin d'établir l'entreprise dans une dynamique de succès.
  • Alcatel Lucent Submarine Networks - Direction d'usine

    Paris 2011 - 2014 Membre du comité de direction, effectif géré : 300 personnes en travail posté. Périmètre :
    Méthodes, Fabrication, Montage, Maintenance, Hygiène Sécurité Environnement, Services Généraux, Informatique site (ERP), Logistique (portuaire), Liaisons avec Études, Achats, Gestion de projets et Clients.
    Relations sociales. Gestion des relations avec les collectivités territoriales, implantation dans le territoire, revalorisation et eco conception.
  • GOSS INTERNATIONAL - Directeur

    2000 - 2010 Membre du comité de direction, effectif géré 200 personnes, responsable de l’ensemble des activités industrielles : chaine logistique ( achats, gestion de production,magasins, fabrication, emballage et logistique de livraison) méthodes, qualité, maintenance.
    Gestion de l'amélioration continue. Ingénierie simultanée, reporting financier, gestion de sous-traitance multi sites (Chine, Inde, Europe), achats internationaux. Participation à l'administration des ventes (contrats d'export) et à la promotion commerciale.
    Gestion sociale de la fermeture des ateliers suite à restructuration mondiale.
  • Axytrans, Groupe François Charles Oberthur - Directeur Industriel

    1993 - 2000 Responsable des études et du process industriel, conduite d'opérations de ré-engineering, mise en place de la chaine logistique, réponse aux appels d'offres grands comptes, négociation et suivi de contrats à l'export, mise en place ISO 9001. Développement nouveaux marchés.
  • Axytel - Responsable B.U

    1986 - 1993 Création de la filiale Axytrans pour les systèmes de sécurité.
    Constitution de l'équipe technique, développement du concept, validation de la faisabilité, industrialisation et financement.
    Périmètre : Études et prototypage, Gestion de PME, Développement commercial.
  • Thomson CSF - Responsable d'unité autonome de production

    1981 - 1986 Responsable de l'unité autonome de production de circuits imprimés, organisée en BU (70 personnes), développement commercial sur le marché externe, adéquation charge capacité en environnement industrie de l'armement.

Formations

  • Institut Français De Gestion

    Limonest 1998 - 1998 Management stratégique et outils opérationnels de gestion
  • Ecole Centrale De Lille (Villeneuve D'Ascq)

    Villeneuve D'Ascq 1977 - 1980

Réseau

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