Sylvain FLENDER

En résumé

Entreprises

• Formation professionnelle - Formateur free lance

  LE PORT CEDEX maintenant Formation aux techniques d'études qualitatives : l'entretien approfondi, l'animation de groupe, l'analyse de contenu, le management d'études internationales et la gestion de la relation à l'institut d'étude
  Formateur atitré chez Orange et Renault
  Formations délivrées en français et en anglais

• ACG - Conduite de changement culturel

  2011 - 2011 Missions de conduite de changement utilisant l'approche anthropologique:
  1)Animation de sessions de "désappartenance" auprès d'une population ouvrière sur un site automobile en phase de fermeture
  2)Changement culturel d'une filiale de Samsung en Corée en vue de rendre sa culture d'entreprise plus apte à répondre aux objectifs marketing

• Free lance - Etudes Qualitatives et Sessions de Créativité

  2003 - 2011 Grande conso, services et B2B.
  Etudes d'images, usages et attitudes, test (concept, pub, produit...)
  Management d'études qualitatives internationales (Anglais courant)
  Spécialisé dans les approches exploratoires ethnographiques
  Sessions de Créativité à base d'hypnose Ericksonienne

• Research International - Directeur d'études qualitatives

  1997 - 2003 Directeur d'études qualitatives dans les secteurs de l'automobile, des télécommunications, des nouvelles technologies et des services

• Ministère de l'intérieur - Criminologue

  Paris 1996 - 1997 Chargé d'études en criminologie pour l'Institut des Hautes Etudes de la Sécurité Intérieure (IHESI)

Formations

• Université Paris 5 René Descartes

  Paris 1993 - 1996 Anthropologie sociale et culturelle

Réseau

• Arielle BARUT

• Bénédicte MADELENEAU

• Céline LUCAS

• Clémence ROUBALLAY

• Delphine FONTENEAU

• Elodie ROUSSEAU

• Jean-Michel BERNAD

• Jennifer FLENDER

• Jonathan FLENDER