Mes compétences :
Gestion administrative du personnel
Relations sociales & syndicales
Gestion de la paye
Masse salariale
Gestion de la formation
Entreprises
STEF
- Responsable des Ressources Humaines
2012 - maintenantChargé des Ressources Humaines sur la filiale de Reims (eff. 70).
Prise en charge des missions suivantes:
- Gestion de l'intérim (recueil des besoins, contrats, suivi des heures, intégration, facturation, etc)
- Recrutement (sélection des candidatures, conduite des entretiens, etc)
- Gestion des temps (suivi des temps des collaborateurs, absences)
- Gestion de la paye (éléments variables, absences)
- Gestion de la formation (élaboration du plan de formation, suivi du budget et des réalisation, organisation logistique des formations)
- Relation avec les IRP (réunions CE, DP, CHSCT)
- Suivi hebdomadaire de la masse salariale + participation à l'élaboration du budget
- Reporting sur différents indicateurs
- Déploiement d'une démarche Santé et Sécurité
- Communication Interne, organisation d'évènement fédérateurs
Smurfit Kappa Nord Est
- Assistant RH
2011 - 2012Mission principale: mise en place des descriptions de poste et des matrices de compétences.
Interview des salariés pour élaboration de la fiche de poste.
Mise à jour des grilles d'évaluation d'entretiens individuels.
Formation parallèle en gestion de la paye(contrat de professionnalisation - Licence professionnelle Gestion de la Paye et des Emploi à l'IUT REIMS).
BPCE Assurances
- Gestionnaire de sinistre
PARIS2010 - 2011Gestionnaire de sinistre automobile (matériel)
- Prise en charge des appels pour déclaration des assurés
- Suivi des dossiers (expertise, analyse de responsabilités selon le constat, etc)
- Règlements aux assurés
CREDIT AGRICOLE AQUITAINE
- Assistant Clientèle
BORDEAUX2009 - 2010Accueil des clients (dépôt espèce, retraits, toutes opérations)
Prise de rendez-vous / Commercial
Gestion des situations conflictuelles
Accueil téléphonique
